Vriends Dehelpendehand 2.2

Mediation is een interventie door een bemiddelaar om twee of meer personen, partijen of groepen die een geschil hebben met elkaar in gesprek te brengen, teneinde onderling tot een oplossing te komen. Bemiddeling is vooral nuttig als de communicatie verstoord is of als rechtstreekse onderhandeling tussen de partijen belemmerd wordt door een wederzijds gebrek aan vertrouwen.



De mediator bevordert de communicatie tussen de conflicterende partijen. Bemiddeling is het gezamenlijk door partijen zelf oplossen van een geschil met behulp van een neutrale derde, de bemiddelaar.



Het doel van conflictbemiddeling is niet een oplossing waar alle partijen 100% enthousiast over zijn (zou wel mooi zijn, maar gebeurt zelden); het doel is slechts een oplossing tot stand te laten komen waarin beide partijen zich kunnen vinden en die in hun belangen op aanvaardbare wijze tegemoet komt. De mediator laat partijen aldus de gang maken van standpunten naar belangen. Deze oplossing wordt standaard neergelegd in een vaststellingsovereenkomst die door de partijen wordt ondertekend.

Ik houd er niet van om dingen ingewikkelder te maken dan nodig is. Daarom noem ik Professional Organizing gewoon opruimen. Het doel is immers om ruimte en orde te creëren. En omdat een opgeruimde en ordelijke ruimte zorgt voor rust en overzicht, creëer ik daarmee ook ruimte en orde in het hoofd van mensen.

Samen met mijn cliënt steek ik de handen uit de mouwen. Op een gestructureerde manier pakken we de ruimte(n) aan en gaandeweg werken we samen aan een duurzame oplossing. Want eenmaal opgeruimd, is het ook nog de bedoeling dat het opgeruimd blijft.