Human-training 1.72

Vorgangsweise:
+ Kennenlernen, - falls wir Zusammenpassen,
Briefinggespräch / Mitarbeiterpotenzialanalyse.
+ Analyseworkshop und
Messbare Umsatz- und Zielvereinbarungen falls erwünscht.
+ Konzeption & Durchführung.
+ Teilnehmer Einladung.
+ Seminarunterlagen auf Ihre Bedürfnisse erstellt.
+ Ausarbeitung der einzelnen Gruppenarbeiten.
+ Zwischenkontrollen und Berichte.
+Teilnehmerbefragung und falls erwünscht, Bewertung.
Zertifikat.
+ Maßnahmenbesprechung - Abschlussbericht.
+ Individuelle Teilnehmerbetreuung.
+ Firmenspezifische Ausarbeitung.
--> Um Sie gezielt beraten zu können freuen wir uns auf Ihre email .