Escuela Latinoamericana de Coaching 4.66

Programa de Liderazgo y Coaching- Formación Profesional de Coaches Ontológicos, avalado por la AACOP y la FICOP

El programa L&C – Liderazgo y Coaching, de la Escuela Latinoamericana de Coaching parte de la interpretación de que si el futuro se proyecta desde los datos que surgen del pasado, lo único que se estará en condiciones de producir es más de lo mismo, con lo que el futuro estará históricamente determinado por los hechos del pasado.
Permite observar un paradigma diferente, por lo que produce transformaciones en el modo de ser de las personas y organizaciones, una nueva forma de observar, de pensar y por lo tanto de actuar generando la manera de ser que se requiere para lograr los resultados que se declaran.

Nivel 1: Liderazgo Transformacional con Diseño Ontológico

Alcance:
El participante desarrollará habilidades y competencias que le posibiliten constituirse en un “observador diferente” de la realidad que está limitando su capacidad de acción y logro de resultados.

Modalidad de cursada:
PRESENCIALES 199 hs.
34 reuniones de 3.5 hs. c/u . Frecuencia Semanal
10 Seminarios de 8 hs (Un sábado al mes)

Requisitos de aprobación:
Tener el 80% asistencia
Entrega y aprobación de las Guías de Aprendizaje , Tareas y Bibliografía
Demostrar el logro de los resultados diseñados en su Proyecto de Resultado Extra-Ordinarios
Demostrar el cambio de observador producido

Certificado que se otorga luego del Primer Nivel: Certificado de Aprobación.

Nivel 2: Formación y Certificación de Coach Ontológico

Alcance:
Durante este nivel el participante consolidará las habilidades y competencias que le permitirán asistir a Otros en conversaciones de coaching para lograr los resultados que no está pudiendo lograr.
Se focalizará el compromiso en la sociedad, a la cual aportará como profesional del coaching. La integridad en valores, la ética profesional, la consolidación de distinciones necesarias para un ejercicio responsable de la profesión.

Modalidad de cursada:
30 reuniones de 3 hs. c/u . (frecuencia Semanal
8 Seminarios Plenarios de 8 hs (Un sábado al mes)
30 reuniones de Mentoring (1 y 1 /2 hs.)

Requisitos de aprobación:
Tener el 80% de asistencia
Cumplimentar las Tareas de Aprendizaje
Aprobar el diseño y desarrollo de Seminarios de Distinciones
Demostrar resultados en su Proyecto de Resultados Extra-Ordinarios
Realizar prácticas de conversaciones de coaching tanto en el rol de coach como coachee
Realizar una actividad relacionada con el trabajo social
Aprobar conversación de Coaching Observado final
Aprobar Tesina de Investigación
Aprobar el programa según las condiciones de satisfacción del “Ser Coach” en línea con valores y stándares de la Asociación Argentina de Profesionales del Coaching (aapc) y la International Coach Federation (ICF)
Declaración de Compromiso con el Código de Ética de la Escuela Latinoamericana de Coaching ®, en línea con los códigos de la Asociación Argentina de Profesionales (aapc) y la International Coach Federation (ICF)

Certificado que otorga: Coach Ontológico Profesional

“Hay personas que explican porqué no pasan las cosas y
hay líderes que hacen que las cosas pasen.
Hay personas que ven a los otros obtener logros y
hay líderes que los obtienen.
La diferencia entre unas y otras no es la suerte,
ni la posición, sino su coraje y
decisión para comprometerse consistentemente con su visión.”